JURIDISKE NYHEDER

Persondata

Mere end 5.000 artikler

Her finder du de vigtigste juridiske nyheder og artikler - Det hele samlet ét sted.

Landets førende specialister

Alle nyheder og artikler er forfattet af nogle af landets førende juridiske specialister.

Hold dig opdateret

Tilmeld dig vores gratis nyhedsservice og vær altid juridisk opdateret som den første.

Ansættelses- og arbejdsret

Branchenyheder

Børsret

Compliance

E-handel og markedsføring

EU-ret

Energi og forsyning

Familie- og arveret

Fast ejendom og entreprise

Finansiering og bankret

Forsikring og erstatning

IT- og telekommunikation

Immaterielret

Insolvens og rekonstruktion

Internationale retsforhold

Konfliktløsning

Konkurrenceret

Kontraktret

Lejeret

Life Science & Health Care

M&A

Medieret

Miljøret

Offentlig ret

Persondata

Retssager og voldgift

Selskabsret

Skatte- og afgiftsret

Stats- og forvaltningsret

Strafferet

Søret

Transportret

Udbud

Øvrige

Seneste nyheder inden for Persondata

Uheldig softwareopdatering gav tusinder af ansatte adgang til jobansøgninger

En softwareopdatering på et universitets HR-system nulstillede systemets rettighedsstyring. Det betød, at alle universitetets tusinder af ansatte pludselig kunne se over 400 jobansøgninger i systemet. Softwareopdateringen var ikke blevet testet før den var taget i brug, og det mente Datatilsynet var for dårligt. Fejlen var et brud på pligten til at sikre et tilstrækkeligt sikkerhedsniveau under databeskyttelsesreglerne.

20/06/2022

Persondata, Ansættelses- og arbejdsret

Nyt katalog over kontraktbestemmelser til styring af samfundskritiske it-systemer

Digitaliseringsstyrelsen offentliggjorde i marts 2022 et katalog over kontraktbestemmelser, som myndigheder med ansvar for samfundskritiske it-systemer skal implementere i nye kontrakter efter ”følg eller forklar”-princippet.

07/06/2022

Kontraktret, IT- og telekommunikation, Øvrige, Compliance, Persondata

Tilsidesat oplysningspligt over for aktionær var brud på databeskyttelsesreglerne

Som svar på en meddelelse fra sin bank, indsendte et datasubjekt en indsigtsanmodning til en virksomhed, som han ejede aktier i. Han ville vide hvorfor virksomheden ville have hans personoplysninger. Efter fem måneder svarede virksomheden, at den aldrig havde været omfattet af en oplysningspligt, men forklarede alligevel hvorfor den havde bedt om oplysningerne. Det norske datatilsyn var uenige med den tilgang.

03/06/2022

Persondata, Øvrige, Selskabsret

Fratrådt medarbejders overdrevne indsigtsanmodning kunne godt afvises

Databeskyttelsesreglerne giver som udgangspunkt en ret til indsigt i, hvilke oplysninger en dataansvarlig behandler om en selv. Reglerne giver også ret til indsigt i, hvordan oplysningerne bliver behandlet. Men indsigtsretten har en grænse. Det viser en ny afgørelse fra Datatilsynet, hvor en tidligere medarbejder ville have indsigt i al den kommunikation, der overhovedet fandtes om ham.

20/05/2022

Ansættelses- og arbejdsret, Persondata

Datatilsynet kritiserer e-Boks for manglende sikkerhed

I en ny afgørelse har Datatilsynet udtalt kritik i en sag vedrørende manglende sikkerhed ved brug af e-Boks Express. Sagen er et eksempel på, at et login ikke nødvendigvis kan beskytte dine data, hvis ikke kravet om passende sikkerhedsforanstaltninger bliver overholdt.

17/05/2022

Persondata

Datatilsynet har indstillet bank til bøde på 10 millioner kr. for brud på sletteregler

Datatilsynet har netop indstillet en virksomhed til en bøde på 10 millioner kr. Det skyldes, at virksomheden ikke kunne dokumentere, at personoplysninger var blevet slettet i overensstemmelse med databeskyttelsesreglerne. Vi ser i den forbindelse nærmere på, hvad virksomheder skal være opmærksomme på i forbindelse med databeskyttelsesreglernes krav til sletning.

10/05/2022

Persondata

Hvad er forskellen på en dataansvarlig og en databehandler?

En ny afgørelse fra Datatilsynet sætter fokus på definitionen af henholdsvis en dataansvarlig og en databehandler, samt hvilke rettigheder og forpligtelser der følger med de to roller.

05/05/2022

Persondata

Første bøde til offentlig myndighed for brud på databeskyttelsesreglerne

Siden de nye databeskyttelsesregler trådte i kraft tilbage i 2018, har Datatilsynet både indstillet private virksomheder og offentlige myndigheder til bøde – med et bødeniveau på op til 1.5 millioner kroner. Som den første i en række af sager ved domstolene, har Retten i Roskilde nu afgjort, at en kommune skulle betale 50.000 kroner i bøde, for at have overtrådt databeskyttelsesreglerne.

22/04/2022

Persondata, Ansættelses- og arbejdsret

Principaftale om udveksling af personoplysninger mellem EU og USA

I slutningen af sidste uge offentliggjorde EU-Kommissionen og USA i en fælles udtalelse om, at parterne er nået til enighed om de overordnede rammer for en ny principaftale, kaldet ”Trans-Atlantic Data Privacy Framework” vedrørende overførsler af personoplysninger fra EU til USA. I denne nyhed giver vi dig overblikket over principaftalens baggrund og indhold.

05/04/2022

Persondata

24/7 videoovervågning på arbejdspladsen var et brud på databeskyttelsesreglerne

Mange virksomheder bruger videoovervågning på arbejdspladsen af driftsmæssige, sikkerhedsmæssige eller andre årsager. Men i den forbindelse gælder der krav til tilstrækkelige sikkerhedsforanstaltninger. I en ny sag fra det svenske datatilsyn, var der ikke tilstrækkelige sikkerhedsforanstaltninger på plads, efter en række medarbejdere unødvendigt blev videoovervåget 24/7 på deres arbejdsplads.

25/03/2022

Ansættelses- og arbejdsret, Persondata

EU fremsætter forslag til ny ”Data Act”

Den 23. februar 2022 offentliggjorde EU-Kommissionen et forslag til en ny forordning vedrørende adgangen til og brug af data genereret i EU, i daglig tale kaldet ”Data Act”. Forordningen indgår som led i EU’s digitale strategi, og er et supplement til den nye Data Governance Act, der er den første foreslåede retsakt med afsæt i den europæiske datastrategi.

22/03/2022

Persondata

Væsentlige ændringsforslag til AI-forordningen

Sidste år satte Bird & Bird fokus på EU-Kommissionens udkast til den ny AI-forordning gennem en artikelserie i fire dele, der berører de vigtigste emner, herunder forbuddet mod at anvende visse AI-systemer, forordningens forhold til GDPR og krav til højrisikosystemer. De seneste resultater af det igangværende arbejde med udkastet til AI-forordningen er nu tilgængeligt og indeholder adskillige vidtrækkende ændringsforslag.

21/03/2022

Persondata, IT- og telekommunikation

Ændringer i købeloven: Betaling med personoplysninger

En række bestemmelser i købeloven om forbrugerens rettigheder er for nyligt opdateret. En af ændringerne handler om køb mod betaling med personoplysninger. I nyhedsbrevet går IUNO i dybden med de nye regler om køb mod betaling med personoplysninger.

14/03/2022

E-handel og markedsføring, Øvrige, Persondata

Ny vejledning om cloud fra Datatilsynet

Datatilsynet har netop offentliggjort en ny (og længe ventet) vejledning om cloud. I forhold til høringsversionen, er den endelige udgave udvidet betydeligt.

11/03/2022

Persondata, IT- og telekommunikation

Intern undersøgelse af sexchikanesag var i strid med persondatareglerne

En virksomhed iværksatte en undersøgelse af den ”usunde kultur” på arbejdspladsen og sager om krænkende handlinger. I forbindelse med undersøgelsen, mente en tidligere medarbejder, at behandlingen af hans oplysninger, herunder oplysninger om hans seksuelle forhold, var sket i strid med persondatareglerne. Datatilsynet var enig i, at undersøgelsen delvist havde overtrådt reglerne og udtalte alvorlig kritik.

10/03/2022

Persondata, Ansættelses- og arbejdsret

Databeskyttelsesret: nyheder og afgørelser

I denne nyhed opdaterer vi dig på udvalgte afgørelser og nyheder inden for databeskyttelsesretten. Du kan blandt andet læse om cookiesamtykker, Google Analytics på europæiske hjemmesider og endnu en GDPR-bøde fra de danske domstole.

01/03/2022

Persondata

Hvornår må du bruge billeder af nuværende og tidligere medarbejdere?

I en ny afgørelse har Datatilsynet udtalt kritik i en sag om brug af billeder af en tidligere medarbejder. Sagen belyser, hvor vigtigt det er, at du som arbejdsgiver har styr på samtykket og sletteproceduren, når en medarbejder starter og stopper.

23/02/2022

Persondata, Ansættelses- og arbejdsret

Cookieløsninger er under angreb

Organisationers cookieløsninger får i øjeblikket stor opmærksomhed fra både Datatilsynet i Danmark og andre europæiske datatilsyn. Det er særlig indhentelse af samtykke og dataoverførsler til usikre tredjelande via cookies, der bliver mødt med hård kritik for ikke at overholde GDPR. Navnlig Google Analytics og det såkaldte Transparency and Consent Framework er under angreb.

15/02/2022

Persondata, E-handel og markedsføring

Datatilsynet fokuserer i 2022 på forsyningsselskaber

Datatilsynet fører tilsyn med, om reglerne om databeskyttelse bliver overholdt. Hvert år melder de ud, hvilke områder de særligt vil fokusere på i deres tilsynsaktiviteter. Datatilsynet har netop meldt ud, at de i 2022 bl.a. vil rette fokus mod forsyningsselskabers håndtering af anmodninger om indsigt og sletning.

08/02/2022

Persondata, Energi og forsyning

Er du klar til besøg fra Datatilsynet i 2022?

Datatilsynet har netop offentliggjort tilsynsplanen for 2022, der både indeholder nye områder, fx iagttagelse af oplysningspligt ved uanmodet henvendelse og forsyningsselskabers håndtering af anmodninger om indsigt og sletning, men også gengangere, såsom behandling af personoplysninger om hjemmesidebesøgende og kontrol med databehandlere.

03/02/2022

Persondata

Ny afgørelse fra Datatilsynet i Østrig sår tvivl om adgangen til at bruge Google Analytics og lignende værktøjer

Datatilsynet i Østrig har i en ny sag truffet afgørelse om, at en virksomheds brug af Google Analytics var i strid med GDPR. Brugen af Google Analytics indebar, at personoplysninger blev overført til USA, og overførslen skete på grundlag af EU-Kommissionens Standard Contractual Clauses, der skal sikre et tilstrækkeligt beskyttelsesniveau ved overførsler til tredjelande.

31/01/2022

Persondata

Datatilsynet etablerer ny whistleblowerordning

Den 17. december 2021 trådte en ny uafhængig ekstern whistleblowerordning i kraft. Whistleblowerordningen, der håndteres af Datatilsynet, modtager og behandler medarbejderes indberetninger om lovovertrædelser og andre alvorlige forhold på arbejdspladsen.

19/01/2022

Persondata, Finansiering og bankret, EU-ret, Øvrige

Ny offentlig Domsdatabase lanceret

Fremadrettet bliver det muligt for alle at søge og finde domme afsagt ved Danmarks Domstole.

07/01/2022

Øvrige, Branchenyheder, Børsret, Compliance, E-handel og markedsføring, Energi og forsyning, Familie- og arveret, Fast ejendom og entreprise, Finansiering og bankret, Forsikring og erstatning, IT- og telekommunikation, Immaterielret, Insolvens og rekonstruktion, Internationale retsforhold, Konfliktløsning, Konkurrenceret, Kontraktret, Lejeret, Life Science & Health Care, M&A, Medieret, Miljøret, Offentlig ret, Persondata, Retssager og voldgift, Selskabsret, Skatte- og afgiftsret, Stats- og forvaltningsret, Strafferet, Søret, Transportret, Udbud

Ingen ubetinget indsigtsret i whistleblowerordninger

Indsigtsretten betyder, at medarbejdere og andre har ret til at se de oplysninger, der bliver behandlet om dem. Men når der eksempelvis sker indberetning til virksomhedens whistleblowerordning, kan det være et problem at imødekomme en indsigtsanmodning. Adgang til oplysningerne vil nemlig potentielt både kunne udsætte whistleblowerens beskyttelse og undersøgelserne af indberetningen.

07/01/2022

Ansættelses- og arbejdsret, Persondata

Viser de 24 nyeste nyheder inden for persondata | Vis alle